CULTURA E AS ORGANIZAÇÕES - AS INTER-RELAÇÕES EM UM AMBIENTE TRANSFORMACIONAL - LIVRO 2

Autor: Carlos César Ronchi
ISBN: 978853625425-8
Número de páginas:180
Ano: 2015

Sinopse do Livro

A presente obra está centrada nos estudos da Cultura Organizacional, Empresarial e Corporativa. Entender a cultura da empresa para poder implantar mudanças é, atualmente, objeto de desejo dos profissionais ligados à área da Administração e de Gestão Empresarial. Reuniu-se em uma única fonte, recortes importantes do pensamento de diversos autores, o que proporciona ao leitor, uma melhor compreensão e o conhecimento aprofundado das correntes doutrinárias mais influentes sobre o tema da obra. O objetivo maior deste livro é colaborar com os estudos da cultura organizacional, empresarial e corporativa, apresentando mais uma contribuição ao entendimento do fenômeno, diante de tantas possibilidades, perspectivas e tipologias utilizadas ao longo dos tempos.

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Sumário

Cultura e o ambiente organizacional
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Gênese (formação) das culturas organizacionais
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Controvérsias nos estudos de cultura organizacional
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Elementos da cultura organizacional
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Capitulo 5
  • 5.1 Valores
  • 5.2 Crenças e Pressupostos
  • 5.3 Ritos, Rituais e Cerimônias
  • 5.5 Heróis e Lendas
  • 5.6 Tabus
  • 5.7 Normas e Regras
  • 5.8 Linguagem e Comunicação
  • 5.9 Símbolos e Objetos
  • 5.10 Mitos
Níveis da cultura organizacional
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Subculturas: entendendo a diversidade no ambiente organizacional
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Tipologias culturais: caminhos para a pesquisa
  • 8.1 Estudos de Geert Hofstede
  • 8.2 Tipologia de Trompenaars
  • 8.3 Barros e Prates e o Estilo Brasileiro de Administrar
  • 8.4 Tipologia de Handy
  • 8.4.1 A cultura do poder (Zeus)
  • 8.4.2 A cultura de papéis (Apolo)
  • 8.4.3 A cultura de tarefa (Atena)
  • 8.4.4 A cultura da pessoa (Dionísio)
  • 8.5 Modelo de Quinn
  • 8.6 Tipologia de Schneider
  • 8.6.1 Cultura do controle
  • 8.6.2 Cultura de colaboração
  • 8.6.3 Cultura de competência
  • 8.6.4 Cultura de cultivo
  • 8.7 Os Estudos de Schein
  • 8.8 Outras Tipologias Identificadas
9 A dinâmica da cultura em um ambiente de transformação
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10 Cultura e mudança organizacional
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11 Cultura e as organizações: limites e possibilidades
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  • REFERÊNCIAS

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